Yabancı Uyruklu Turizm Sektörü Çalışma İzni
Türkiye’de bulunan turizm işletmelerinde çalışmak isteyen yabancıların başvuruları bu sektörde değerlendirilir. Turizm sektöründe çalışma izni başvurusunda bulunmak isteyen işveren veya yabancılar, başvuru sırasında aşağıdaki belgeleri de ibraz etmek zorundadırlar.
2634 sayılı Turizmi Teşvik Kanunun 18. maddesinin, 4817 Kanunun 31. maddesi ile değişik (a) bendinde; “Belgeli işletmelerde Bakanlık ve İçişleri Bakanlığı’nın görüşü alınarak Çalışma Ve Sosyal Güvenlik Bakanlığınca verilen izinle yabancı uzman personel ve sanatkârlar çalıştırılabilir. Ancak bu şekilde çalıştırılan yabancı personelin miktarı toplam personelin %10′unu geçemez. Bu oran Bakanlıkça %20′ye kadar artırılabilir.” denilmektedir.
TURİZM SEKTÖRÜNDE ÇALIŞMA İZNİ BAŞVURUSUNDA İBRAZI ZORUNLU BELGELER:
YABANCI ÇALIŞANDAN İSTENİLEN BELGELER:
1. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na hitaben yazılmış çalışma izni talep dilekçesi,
2. Yabancı Personel Başvuru Formu (4 nüsha / 3 sayfa, son altı ay içerisinde çekilmiş fotoğraflı, işveren ve yabancı personel tarafından imzalanmış gerçek nüshalar),
3. Türkçe tercümeli ve Noter / Konsolosluk Onaylı Pasaport sureti,
4. Türkçe tercümeli ve Noter / Konsolosluk Onaylı Diploma sureti
5. Türkiye’den yapılacak başvurular için geçerli İkamet Tezkeresi noter onaylı sureti (Öğrenim amacıyla verilen ikamet izni hariç, İkamet Tezkeresinin süresinin en az altı ay olması ve başvurunun bu süre içerisinde yapılması zorunludur. Aksi halde yabancı yurt dışında uyruğunda bulunduğu veya daimi ikamet ettiği ülkedeki Türkiye Cumhuriyeti temsilciliklerine başvurusunu yapacaktır.)
6. Yabancının alacağı göreve uygun bonservis (Belgeli işletmeler için gerekli)
7. Bağ-Kur kaydı ve borcu olmadığına dair yazının aslı. (Yabancının şirket sahibi veya şirket ortağı olması durumunda gerekli)
KURUM / KURULUŞTAN iSTENİLEN BELGELER:
1. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı hitaplı çalışma izni talep dilekçesi,
2. Kurumun halen çalışan Türk ve yabancı tüm personel sayısını gösteren son aya ait Sigortalı Hizmet Listesi,
3. Kurumun son yıla ait, vergi dairesi veya yeminli mali müşavir onaylı Bilânço ve Kar/Zarar Tablosu,
4. Kuruluş yabancı sermayeli ise; Kurumun en son sermaye ve ortaklık yapısını gösteren Türkiye Ticaret Sicil Gazetesinin aslı veya kuruluşça onaylı örneği,
5. İşyerinin bir önceki yıla ait en az 40.000 USD veya muadili döviz sağladığına ilişkin döviz bozdurum belgesinin aslı. (Belgeli işletmeler için gerekli)
6. İş sözleşmesi
7. Faaliyet belgesi.(Belgesiz işletmeler için gerekli)
8. Turizm İşletme Belgeli, Turizm Yatırım Belgeli veya Seyahat Acente Belgeli ise buna ilişkin belgenin örneği.
9. Firma belgeli değil ise bunu belirtir dilekçe.
Sivil Havacılık Sektöründe uçak ve helikopterlerde ya da hava alanlarında, apronda pilot, teknisyen hostes ve hava alanı görevlisi olarak çalışmak isteyen yabancı personel için çalışma izin belgesi düzenlenmektedir.
Başvuru yapacak olan pilotlar, başvuru sırasında ülkelerinden aldıkları pilotluk lisansını ibraz etmek zorundadır.
Çalışma izni uzatım başvurularında ise, Ulaştırma Bakanlığı Sivil Havacılık Genel Müdürlüğünden alınacak olan yabancı uyruklu Pilot ve Teknisyenlerin Lisanslarını Türkiye’de geçerli kılan Validasyon Belgesini de ibraz etmek zorundadırlar
HAVACILIK SEKTÖRÜNDE ÇALIŞMA İZNİ BAŞVURUSUNDA İBRAZI ZORUNLU BELGELER:
YABANCI ÇALIŞANDAN İSTENİLEN BELGELER:
1. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na hitaben yazılmış çalışma izni talep dilekçesi,
2. Yabancı Personel Başvuru Formu (4 nüsha / 3 sayfa, son altı ay içerisinde çekilmiş fotoğraflı, işveren ve yabancı personel tarafından imzalanmış gerçek nüshalar),
3. Türkçe tercümeli ve Noter / Konsolosluk Onaylı Pasaport sureti,
4. Türkçe tercümeli ve Noter / Konsolosluk Onaylı Diploma sureti
5. Özgeçmiş (1 adet / 2 sayfa, Türkçe olarak düzenlenecektir.)
6. Türkiye’den yapılacak başvurular için geçerli İkamet Tezkeresi noter onaylı sureti (Öğrenim amacıyla verilen ikamet izni hariç, İkamet Tezkeresinin süresinin en az altı ay olması ve başvurunun bu süre içerisinde yapılması zorunludur. Aksi halde yabancı yurt dışında uyruğunda bulunduğu veya daimi ikamet ettiği ülkedeki Türkiye Cumhuriyeti temsilciliklerine başvurusunu yapacaktır.)
7. Pilot Lisansı
KURUMDAN İSTENİLEN BELGELER:
1. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı hitaplı çalışma izni talep dilekçesi,
2. Kurumun halen çalışan Türk ve yabancı tüm personel sayısını gösteren son aya ait Sigortalı Hizmet Listesi,
3. Kurumun son yıla ait, vergi dairesi veya yeminli mali müşavir onaylı Bilânço ve Kar/Zarar Tablosu,
4. Kuruluş yabancı sermayeli ise; Kurumun en son sermaye ve ortaklık yapısını gösteren Türkiye Ticaret Sicil Gazetesinin aslı veya kuruluşça onaylı örneği,
5. Faaliyet Belgesi
Yabancı Uyruklu Ev Hizmetlisi Çalışma İzni
EV HİZMETLERİ SEKTÖRÜNDE YABANCI UYRUKLU ÇALIŞMA İZNİ BAŞVURUSUNDA İBRAZI ZORUNLU BELGELER:
YABANCI ÇALIŞANDAN İSTENİLEN BELGELER:
1. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na hitaben yazılmış çalışma izni talep dilekçesi,
2. Yabancı Personel Başvuru Formu
3. Türkçe tercümeli ve Noter / Konsolosluk Onaylı Pasaport sureti,
4. Türkçe tercümeli ve Noter / Konsolosluk Onaylı Diploma sureti.
5. Türkiye’den yapılacak başvurular için geçerli İkamet Tezkeresi noter onaylı sureti (Öğrenim amacıyla verilen ikamet izni hariç, İkamet Tezkeresinin süresinin en az altı ay olması ve başvurunun bu süre içerisinde yapılması zorunludur. Aksi halde yabancı yurt dışında uyruğunda bulunduğu veya daimi ikamet ettiği ülkedeki Türkiye Cumhuriyeti temsilciliklerine başvurusunu yapacaktır)
KİŞİDEN İSTENİLEN BELGELER:
1. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı hitaplı çalışma izni talep dilekçesi,
2. Cumhuriyet Savcılıklarından alınmış adli sicil belgesi,
3. Nüfus cüzdanı örneği,
4. İkametgâh ilmühaberi,
5. Konutta yaşayanların iştigal ve gelir durumunu gösterir belgeler.
NOT: Yönetmelikte yabancı ile ilgili olarak belirtilen diğer bilgi ve belgeler de ayrıca dosyaya konulacaktır
